原创 弹性提前退休，何时能领养六开彩资料 一肖中特老金？北京人社部门回应
延迟退休实施后，如果社保缴纳满20年，提前3年退休的话，是当年就可以领退休金？还是3年后才能领呢？
针对这一问题，记者从市人力社保局获悉，只要按国家规定办完退休手续，次月即可领到退休金。达到国家规定的最低缴费年限，经个人权衡，可以选择弹性提前退休。提前时间最长不能超过3年，而且不能低于原法定退休年龄。
按照规定，个人选择弹性提前退休的，应至少在本人选择的退休时间前3个月，以书面形式告知单位。单位应在不晚于个人选择的退休时间当月，向社会保险经办机构提出申请并提供材料。经办机构审核通过后，自申请退休次月开始发放基本养老金。
这里要注意的是，2025年是延退改革正式实施的第一年，一季度能够正常办理弹性退休，不受提前3个月告知的影响。
举例来说，王先生2025年1月份到达60周岁，他的法定退休年龄已经延迟到了2025年2月。
王先生应当在2025年1月份就告知单位，自己选择在2025年2月办理退休手续，也可以告知单位个人自愿提前到2025年1月办理退休手续。
选择2025年2月退休的，养老金自2025年3月起领取；选择2025年1月退休的，养老金自2025年2月起领取。
(来源：北京日报客户端 | 记者 代丽丽)
我注意到日本国内有观点称中国可能会重蹈日本当年“泡沫经济”的覆辙，比较流行的是“资产负债表衰退论”，认为日本“泡沫经济”破灭，房地产等资产价格下跌，导致企业、家庭资产负债表迅速恶化，大量资金用于还债，抑制了需求增长。在资产负债表修复后，又因少子老龄化、产业外迁、投资不足、劳动生产率下降等因素导致日本经济长期低迷。
二是要拓宽合作领域。中日经济利益深度融合，产业链供应链密切相连，近年来双方在节能环保、绿色低碳、医疗康养等领域开展了很好的合作，在科技创新、第三方市场合作等方面合作潜力巨大。着眼未来，中日两国都面临数字转型、绿色转型等共同挑战，需要解决人口减少和老龄化带来的共性问题。从大趋势看，中日经贸合作将继续从垂直分工向水平分工加速演变，双方优势互补将激发更大乘数效应。希望日方与时俱进，同中方共同创新、共同发展。
近日，驻日本大使吴江浩接受日本知名财经刊物《财界》杂志专访，重点介绍中国经济形势和光明前景，并就中日关系及有关问题阐明立场。专访内容如下：
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