原创 《20242o24澳门正版精准资料成都海归人才发展报告》：成都对海归人才吸引力增强
中新网成都1月7日电 (记者 贺劭清)由四川省欧美同学会、致公党四川省委会直属工委等指导的《2024成都海归人才发展报告》(简称《报告》)7日在成都发布。《报告》显示，2024年成都海归数量预计新增20000人左右，较2023年增长约15%。这一增长趋势表明，作为新一线城市，成都对海归人才的吸引力正不断增强。
《报告》包括成都海归人才发展现状、发展环境、发展面临机遇与挑战、发展趋势预测4部分，全面剖析了成都海归人才的发展现状，解读政策优势，展望未来趋势。
《报告》显示，成都海归的专业背景十分丰富，涵盖了科技、金融、教育、文化等多个领域。其中，计算机科学、工商管理、金融学等专业是成都海归的主要留学专业。这些专业背景丰富的海归人才为成都的各行各业提供了有力的人才支持。
《报告》分析了成都海归回蓉发展的主要因素，包括发展机遇、行业前景、城市吸引力、家庭因素、利好政策等。作为中国西南地区的科技创新中心，成都近年来在高新技术产业领域取得了显著成就，同时在IT/互联网、生物医药等行业的发展前景广阔。低廉的生活成本、宜居宜业以及丰富的文化底蕴也是留学生考虑的重要因素。加之，成都为了吸引和扶持海归人才创业就业，出台了一系列优厚的政策措施。
此外，《报告》还显示，随着海归人才数量的不断增加和国内高等教育的普及化进程加快，仅凭一张海外学历已经难以在求职市场中占据绝对优势。(完)
经济观察报 记者 杜涛 东部省份某城投公司的一位负责人，最近正忙着筹备成立市里第一家数据资产管理公司。他告诉记者，要成立这样的公司，须登记包括国企经营数据、公共服务数据在内的数据资产。
肖光睿认为，省市两级政府在资源、政策、资金、技术等方面具有优势，能够更有效地推动数据资产运营公司的发展，而区县一级政府可能需要更多时间和支持来逐步建立相应的运营机构。而随着数字经济的深入发展，未来区县层面的数据资产运营公司也可能会逐渐增多。
5月7日，茶山镇党建办相关负责人在回复极目新闻记者表示，这个经发局的副局长，实际上是没有级别的，不是网上传的副科，甚至是副处什么的，也不属于破格提拔。
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